2025年外籍看護申請指南~看這篇就好了!!

2025-08-25

隨著台灣邁入超高齡化社會,政府積極推動長照 3.0 政策即將上路,2025年外籍看護申請制度有多項調整與放寬:

首先,因應2025年基本工資調整為28,590元,外籍看護雇主負擔健保費調整為1,384元、職災保險費調整為54元。移工負擔健保費調整為443元。

另外,2024年底通過,年滿80歲、或70歲至79歲患有癌症二期以上者,聘僱外籍看護將免除巴氏量表評估,勞動部表示,輕重症雙軌分流制度等配套措施已於2025年8月正式上路。

以及,因應長照3.0分段實施計畫,最快2025年9月開始,聘僱有外籍看護的家庭也可以在原核定額度內使用社區照顧服務,如日照中心、家庭托顧等等。外籍看護與長照服務可互為補位,提升整體照護品質與家庭支持力道。

2025年外籍看護申請指南 

(一)申請人資格(誰可以申請?)

  • 被看護人的配偶。
  • 被看護人的直系血親(如祖父母、父母、子女、孫子女)。
  • 被看護人的三等親內旁系血親(如兄弟姊妹、叔伯侄甥)。
  • 被看護人的二等親內姻親(如婆媳、翁婿、祖孫媳婦等)。
  • 被看護人在台灣無親屬者,可由本人直接申請。

(二)被看護人資格(什麼情況可以申請?什麼是重症?)


重症案件資格(優先審查處理): 

  • 符合特定身心障礙項目中度以上。
  • 經神經科或精神科專科診斷證明載明或檢附CDR(臨床失智評估量表)2分以上。
  • 未滿80歲,經醫療機構專業評估,需全日照護。
  • 年滿80歲,經醫療機構評估需嚴重依賴照護。
  • 長照等級第4級以上,使用長照服務滿6個月。
  • 癌症第4期以上(不限年齡)。
  • 醫師診斷為全癱無法下床者。
  • 由醫療機構開立證明,需24小時使用呼吸器或維生設備且6個月內病情無改善者。
  • 70歲以上患特定血液淋巴腫瘤病症(如白血病、惡性淋巴癌、骨髓瘤等)。

一般案件資格: 

  • 符合特定身心障礙輕度失智。
  • 經神經科或精神科專科診斷證明載明或檢附CDR評分為1分。
  • 長照等級第2~3級,且已使用服務滿6個月以上。
  • 年滿85歲,經評估為輕度依賴。
  • 70歲以上,癌症第2或3期。
  • 年滿80歲以上,僅檢附身分證明文件(免附醫療證明)。

特定身心障礙項目(免開巴氏量表)

  • 平衡機能障礙 重度
  • 智能障礙 重度
  • 植物人 重度
  • 自閉症 重度
  • 染色體異常 重度
  • 先天代謝異常 重度
  • 其他先天缺陷 重度
  • 精神病 重度
  • 肢體障礙 重度
  • 罕見疾病 重度
  • 重要器官失去功能-呼吸器官 重度
  • 重要器官失去功能-吞嚥機能 中度
  • 多重障礙(至少具有前列身心障礙項目之一) 重度

(三)外籍看護的工作內容(合法)

  • 協助吃飯、洗澡、更衣、餵藥、復健等生活起居。
  • 需要時協助簡單的醫療護理(如換藥、物理治療)。

(四)外籍看護的工作內容 (禁止)

  • 安排外籍看護做被照顧者以外的家務(掃地、洗衣、煮飯等)。
  • 要求外籍看護服務多名病患。
  • 擅自變更雇主。
  • 違規會被罰款3萬~15萬元,嚴重者取消聘僱資格!

(五)外籍看護雇主的注意事項

  • 每工作7天必須給予1天休息,每月應有4~5天休假。
  • 不可任意扣薪或扣留證件,違者觸法。
  • 雇主必須如實申請,不得隱瞞工作內容或安排非法工作。

(六)外籍看護聘僱費用(2025年估算)

  • 每月基本薪資 NT$20,000/月
  • 加班費另計:月休4-5個週日(看當月月曆),如果無休則以加班費給付外勞667/天
  • 健保1,384/月
  • 職災險54/月
  • 就業安定費 2,000/月
    ➡️ 總費用約 NT$26,106 ~ NT$26,773/月

(七)沒有巴氏量表可以申請嗎?

可以,但需符合特定條件:

  • 符合特定身心障礙項目。
  • 失智症(CDR量表≥1)。
  • 使用長照服務6個月以上。
  • 年滿80歲以上。(114.08.01上路 )
  • 70-79歲癌症二期以上患者。(114.08.01上路)
  • 不分年齡,罹患癌症第四期。(114.08.01上路 )
  • 一年內曾聘有外籍看護,且仍有照顧需求者。(114.08.01上路 )
  • 持有重大病症或病況診斷證明書(如全癱無法自行下床、需24小時使用呼吸器或維生設備)。(114.08.01上路 )

(八)申請看護流程簡表

備齊資料:申請人及被照顧人身分證影本 、戶口名簿影本、病症暨失能診斷證明書 (巴氏量表)或符合免評資格證明

→ 長照中心推介本國籍照顧服務員/80歲以上僅持身份證明文件者須至台灣就業通刊登求才廣告

→ 向勞動部申請並取得招募許可

→進行媒合,自國外引進或國內承接外籍看護

→向勞動部申請並取得聘僱許可

→外籍看護入境上工:移工一站式服務中心、取得居留證及健保卡


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