暑假到了！外籍學生每週工讀時間不受限，許多僑外生選擇不返鄉留在台灣打工賺學費與生活費，雇主在聘僱僑外生前應特別注意以下五點，避免違反規定，可能面臨高額罰鍰甚至刑責。為了守法與自保，請務必逐項檢查，確保聘僱行為合法、安全、安心。

只要在111年8月10 日至114年8月9日期間就持有經本部核發之有效聘僱許可且薪資已達2萬元,且聘僱中,可以申請看護補助喔!!(薪資補助)

台灣隨著國人壽命的延長，老年人口呈快速成長，台灣早於2018年超過14%成為高齡社會，依據國家發展委員會推估2025年超過20%邁向超高齡社會。

(1)外籍看護工家庭被照顧者經縣市長照管理中心評估為「失能等級第2至第8級」者可申請的長照2.0服務：

為提升外籍看護工急救應變能力，金門縣消防局自114年1月1日正式實施該專案，目標為提升其對**心肺復甦術（CPR）及哈姆立克法（異物哽塞處理）**的操作熟練度，守護被照顧者生命安全。 爭取黃金救援時間，進而保障被照顧者生命安全。

根據世界衛生組織的規定， 65歲以上人口比例達到7%稱為高齡化社會（aging society）； 達到14%為高齡社會（aged society）； 達到20%為超高齡社會（super-aged society）。隨著國人壽命的延長，我國老年人口呈快速成長，已於2018年超過14%成為高齡社會，依據國家發展委員會推估2025年超過20%邁向超高齡社會。

想申請外籍看護工但資格不符合或是巴氏量表還沒申請下來或是外籍看護工休假或是返鄉,導致生病老人家沒人照顧,這時候可以選擇台籍看護應急,但看護費用及服務內容該如何選則呢?

1. 被看護者年齡未滿80歲，有全日照護需要。
2. 被看護者年齡滿80歲以上未滿85歲，有嚴重依賴照護需要或全日照顧需要。
3. 被看護者年齡滿85歲以上，有輕度以上依賴照護需要。

立法院去年底通過就業服務法第46條修正案，將開放80歲以上長者，或70歲至79歲患有癌症二期以上者免巴氏量表評估即可聘請外籍看護。目前尚未實施，須等勞動部修正相關子法後，方能提出申請，現階段僅是法律案公布。

有些雇主因為照顧需求的急迫性加上外籍看護仲介的遊說,可能會誤用逃逸移工或是打工移工，所以僱用前務必落實查驗證件，才能確保不會誤觸就業服務法而受罰。